La jeunesse du Kenya est considérée comme l'une de ses plus grandes ressources inexploitées, mais les jeunes ont le potentiel de changer les choses en apportant l'énergie et l'innovation nécessaires pour stimuler le développement économique.
Le développement des compétences des jeunes est particulièrement important pour notre pays.
Dans cette optique, le gouvernement a réitéré l’importance du développement accru des compétences pour amener le pays au prochain niveau de développement.
S'exprimant lors d'une cérémonie de remise des diplômes des bénéficiaires de l'initiative Ujuzi Manyatani dans le comté d'Isiolo, la secrétaire principale de l'enseignement et de la formation techniques et professionnels (EFTP), Esther Muoria, a déclaré qu'il était nécessaire de créer des réserves de jeunes qualifiés dans le pays pour stimuler la croissance dans divers secteurs.
Northern Rangelands Trust (NRT), une organisation membre appartenant à des conservancies communautaires, a mis en œuvre l'initiative selon laquelle les jeunes sont formés à différentes compétences dans leurs sites respectifs, qu'ils soient allés à l'école ou non.
Grâce à cette initiative, les jeunes sont formés à différentes compétences, telles que la réparation de motos et de téléphones portables, là où ils se trouvent, même dans les manyattas (fermes culturelles). « Nous collaborerons également avec des écoles polytechniques nationales à travers le pays, qui sont des institutions délivrant des qualifications, telles que l'École polytechnique nationale de Nyeri, pour accompagner les jeunes dans la reconnaissance des acquis. Ce faisant, ils recevront des certificats des écoles polytechniques nationales, qui sont reconnues par le gouvernement du Kenya », a déclaré Muoria.
Elle a félicité l'institution et a déclaré qu'en tant que département, ils travailleraient de concert avec l'initiative pour garantir que tous les jeunes accèdent aux compétences dont ils ont besoin. "Cela sera très utile à la frontière du Nord, où un certain nombre de jeunes se livrent à des activités criminelles, comme le vol de bétail, faute d'alternatives", ajoute-t-elle.
Ali Ibrahim Hussein, diplômé du programme, a déclaré qu'il a énormément bénéficié de la formation et qu'il espère utiliser les compétences qu'il a acquises pour améliorer ses moyens de subsistance.
Hussein était un cavalier de boda boda il y a des années, mais au cours des trois derniers mois, il s'est aventuré dans le secteur de la réparation de téléphones portables, ce qui, selon lui, a transformé sa vie. Il espère donner aux autres jeunes du comté d'Isiolo les moyens de s'inscrire également à cette initiative et d'améliorer leurs moyens de subsistance.
"Le gouvernement s'efforcera de garantir que même les jeunes qui n'ont jamais mis les pieds dans une école maternelle ou une classe de première année soient dotés des compétences dont ils ont besoin, des compétences entrepreneuriales et disposent de l'équipement dont ils ont besoin pour démarrer leur propre entreprise", dit Muoria.
Kevit Desai, président de NRT, Mashinani Works, déclare qu'Ujuzi Manyattani est une innovation dans le contexte de l'offre de compétences aux jeunes. « Environ 150 étudiants ont suivi la formation pratique, qui leur permet d'acquérir les compétences nécessaires en matière d'hôtellerie, de réparation de motos, de réparation de téléphones portables ainsi que de réparation et d'installation de systèmes solaires. Au total, 1,200 XNUMX jeunes ont jusqu'à présent bénéficié de cette formation », explique Desai.
Le coût de la formation par diplômé est de 47,000 1,000 Sh (XNUMX XNUMX USD).
Desai dit que dans un comté comme Isiolo, qui essaie de promouvoir la génération économique, les compétences sont importantes pour son développement, pour accéder aux projets futurs, tels que Lamu Port-South Soudan-Ethiopie-Transport (LAPSSET) et aussi accès aux économies existantes dans le contexte du comté. « Cette initiative permet aux jeunes de faire le premier pas vers de meilleurs moyens de subsistance et est pleinement soutenue par le gouvernement du Kenya », dit-il.
Ils espèrent étendre l'initiative à 47 conservatoires de plus d'un million de jeunes et recherchent donc un soutien pour garantir qu'ils créent les chaînes de valeur nécessaires à l'économie, mais surtout les compétences et la transformation de ses capacités dans la mesure où le programme est concerné.
En outre, Desai a salué le soutien obtenu de la part de tous les gouvernements des comtés, du gouvernement national, des partenaires de développement et du secteur privé local qui ont grandement contribué à l'initiative. "L'initiative permet aux jeunes qui ont manqué d'opportunités ou ont succombé à un vice négatif de chercher une voie vers un environnement rémunérateur, de gagner le respect de la communauté et, plus important encore, de reconnaître leur contribution à l'édification de la nation", a-t-il déclaré.
Vishal Shah, PDG de NRT Mashinani, a déclaré que ces compétences ont un impact énorme sur la vie de nombreux jeunes et jeunes femmes des régions arides et semi-arides (ASALS) du Kenya. « Nous effectuons un suivi des diplômés et leur donnons une boîte à outils pour leur permettre de créer leur entreprise. Environ 98 pour cent des diplômés créent une petite et moyenne entreprise (PME) et grâce à notre évaluation de suivi, nous avons découvert que les diplômés gagnent environ 8,000 XNUMX shillings par mois, ce qui constitue un formidable coup de pouce pour beaucoup d'entre eux dans les comtés. ", dit Shah.
Jusqu'à présent, Ujuzi Manyattani a été mené à Lamu, Marsabit, Kiunga et Pokot, apportant des compétences jusqu'au niveau local, offrant ainsi une excellente opportunité aux jeunes de rejoindre l'économie moderne.
